• При создании темы помните:

    • сайт не предназначен для знакомств
    • в теме нельзя оставлять номера телефонов, email, любые другие контакты
    • спам, рекламная информация запрещена

Беседка

Forums

  1. Поздравления

    Праздники, дни рождения, юбилеи

    1,907
    posts
  2. 812
    posts
  3. 352
    posts
  4. Домашние животные

    Все о любимых питомцах

    388
    posts
  5. Кухня

    Все о кулинарии, рецептах, секретных ингредиентах и технических приспособлениях 

    395
    posts
  6. Личное мнение

    Ваше мнение о событиях, явлениях, страхи, привычки, желания

    3,408
    posts
  7. 1,010
    posts
  8. Цифровой мир

    Новости, обновления, обзоры; ПО, игры, гаджеты, Интернет

    528
    posts
  9. Болталка

    Раздел для общих тем

    4,476
    posts
  10. Юмор

    Видеоролики, картинки, ситуации, анекдоты

    1,099
    posts
  • Recently Browsing   0 members

    No registered users viewing this page.

  • Popular Now

  • Posts

    • Согласен. Но все-таки, согласись, женщины становятся жертвами насилия чаще.И данная проблема не получает нормального внимания - это уже, согласись, признак дискриминации.
      Когда к нам в Волгоградскую область приходил на заключение проект ФЗ о домашнем насилии, ты бы видел, что там написала Общественная палата (которая по идее должна бы приветствовать появление закона, направленного на предотвращение насилия)... Еле-еле убедил их поддержать хотя бы саму идею проекта (намекнул про репутационные и политические риски - сработало). А ты говоришь, нет проблемы с дискриминацией на Западе)
    • На пилотессу я патент застолбила, привыкайте к правильным ассоциациям 
      А то привыкли, понимаешь: пилот = гуд!
      Пилотесса = пошлость, чреватая аварийной ситуацией.
    • Так это не только женщин касается, жены часто бьют мужей, кстати. И это даже в культуре отражено, во всяких анекдотах и зарисовках - жена со скалкой или сковородкой.  Здесь у меня двоякое отношение. Вот в США нет отпуска по уходу за ребенком. Месяц по-моему дается на сами роду, и то в счет текущего отпуска, а дальше как хочешь. Либо увольняйся и занимайся ребенком, либо выходи на работу. Твой ребенок - твои проблемы.  А у нас зачем брать человека, который год поработает и уйдет на три года, а ты ему место сохраняй? Или будет бесконечно брать больничные с маленькими детьми, которые постоянно болеют? Трудовая дискриминация связана только с рисками работодателя по поводу беременности, родов и уходу за ребенком работника. 
    • На бытовом уровне. Про ту же женщину за рулём. Хотя в пропрциональном отношении женщины в ДТП попадают реже. Они внимательнее. Но там другое, из-за особенностей работы мозга сбоит динамическое мышление. Она посмотрела в зеркало заднего вида, машин нет и поворачивает из крайнего левого ряда направо. А через секунду машина там может появиться. Зато у женщин со статикой проще, им легче научиться ровно заправлять кровать.) Ты ещё думаешь?? Это в тебе женщина говорит.)))
    • К слову, кастовая система в Индии официально запрещена еще со времен Ганди.
      Это к вопросу о том, что дискриминация прекрасно может существовать даже при наличии запрета на уровне законодательства. Я вот сижу теперь и думаю... надо подмышки побрить...